Обучение по охране труда

Союз «Торгово-промышленная палата Воронежской области» проводит обучение по программе «Охрана труда и проверка знаний требований охраны труда руководителей организаций и специалистов» (40 ак.часов) для слушателей, перечень которых установлен Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций».

Выдаваемый по итогам обучения документ – удостоверение установленного образца о проверке знаний требований охраны труда сроком на 3 года. Действует система скидок на групповое обучение.

 

Преимущества обучения по охране труда в ТПП Воронежской области 

Схема обучения по охране труда

• 1

  Оставляете заявку на обучение любым удобным способом.

• 2

  Специалисты связываются с Вами и консультируют по выбору программы.

• 3

  Заключение договора.

• 4

  Обучение.

• 5

  Проверка знаний, выдача удостоверения, протокола.

Своевременное и эффективное применение новых знаний о требованиях к безопасности труда позволит Вам оптимизировать расходы на охрану труда, подготовить пакет локальных актов в соответствии с новыми правилами, избежать негативных последствий проверок и штрафных санкций [1].

Лицензия № ДЛ-351, серия 36Л01, номер 0000151, от 11 августа 2015 г., выдана бессрочно Департаментом образования, науки и молодежной политики Воронежской области.

Уведомление о внесении в реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда (рег.номер № 1833 от 9 июня 2011 г.).

Заключение о соответствии обучающей организации требованиям нормативно-правовых актов Российской Федерации и Воронежской области, регламентирующих порядок проведения обучения по охране труда, №7, от 11.05.2012 года.

Контакты: 

• Тел.: +7 (473) 212-02-99 (доб. 119)
• Email: crpk@tppvrn.ru
• Адрес: 394018, Воронежская область, г. Воронеж, ул. 9 января, 36

[1] ТК РФ определено: юридические и физические лица, виновные в нарушении законодательства о труде (в части требований по охране труда) несут помимо дисциплинарной административную, уголовную и иную ответственность  в соответствии с КоАП ст.5.27 и УК РФ ч.1, ч.2 ст 143, ст.216. 

С 1 января 2015 года эта ответственность усиленна и влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 30 000 до 40 000 рублей или дисквалификацию на срок от 1 года до 3 лет; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от 30 000 до 40 000 рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток; на юридических лиц — от 100 000 до 200 000 рублей или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток. Уголовная ответственность — до 5 лет лишения свободы с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью до трех лет.

При расследовании несчастных случаев, в числе запрашиваемых документов Государственной инспекцией труда является требование по обязательному обучению охране труда работников организации (учреждения).